Konsulentydelser

Har du en konkret opgave men mangler Know How, erfaring eller tid, har vi mulighed for at hjælpe.

Vi tilbyder konsulentbistand til at udvikle programmer og forløb med udgangspunkt i jeres fokusområder.

Vi udvikler alt fra workshops, events, læringsprogrammer, trivselprogrammer, medarbejderudviklingstiltag, talentprogrammer og meget andet.

Nogle gange er den direkte kontakt den bedste metode.

Vi tilbyder 1-1 med specielle fokusområder, der sætter skub i din udvikling. Normalvis tilrettelægger vi 3-5 modulers sparringsforløb, der følger din udviklingsproces med konstant fokus på dine læringsmål.

1-1 bruges på både leder og medarbejderniveau

Mangler I hænder til en konkret opgave af en specifik karakter og varighed, så har vi mulighed for at træde til.

Vi aftaler rammer og vilkår og indgår i virksomheden som ekstra ressource.

Arbejdsområder kunne omfatte læring & udvikling, HR & Rekruttering, Stress & Trivsel, Ledelse/Team ledelse eller organisationsudvikling.

Har du behov for at få konkrete svar, få målt på indsatser eller simpelthen bruge målinger til at skabe udvikling?

Så vi mulighed for at skræddersy målinger til alt fra lederudvikling, 360 graders analyse til team og organisations målinger, anonyme tilfredshedsmålinger eller målinger af work/lige balance.

Vi hjælper med at udvikle spørgerammer og rådgiver i hvornår og hvordan du får mest ud af målingerne og den efterfølgende dialog.s